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Andrea Veliz Seguel

Recursos humanos

Subgerente de Compensaciones, Estructura y Eficiencia Organizacional

Jefe/Coordinador/Supervisor de Nivel Medio

Chile

Área de Estudios:

Negocios y Gestión

Nivel Magister

💪 Fortalezas Identificadas relacionadas a ser un #BluerSostenible

Más de 9 años de experiencia en administración de compensaciones y beneficios, con un enfoque en el desarrollo organizacional y la comunicación efectiva. Ha liderado equipos diversos y es experta en implementar programas que promueven el bienestar laboral y la calidad de vida. Su capacidad para construir relaciones a todos los niveles organizativos y su experiencia en proyectos de transformación son activos clave para el programa de sostenibilidad.

👀 Brechas:

🌱 Liderazgo en Recursos Humanos con enfoque en la sostenibilidad y el desarrollo organizacional 🌍

Falta de experiencia directa en iniciativas de sostenibilidad y medio ambiente, así como en la implementación de proyectos específicamente relacionados con la sostenibilidad y la innovación en el contexto empresarial más amplio.

⚙️ Estrategías para cerrar brechas:

Participar en capacitaciones sobre sostenibilidad y desarrollo ambiental, involucrarse en proyectos dentro de la empresa que promuevan la sostenibilidad, y colaborar con otros departamentos que trabajen en iniciativas ecológicas y de responsabilidad social.

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